寒这，付正义返回了邗州。
空客A319能降落在禄口机场，一大早就赶到机场的刘卉，得知直升机没办法升空、可也是无可奈何。
漫飞舞的鹅毛大雪、让能见度骤然降低，空彷如是压下了一样，令人不自觉的会有些憋闷。
一大早从当地调来的四辆车，在过了长江大桥之后、付正义见刘卉嘟着嘴、一脸的不高兴，便笑了起来。“瑞雪兆丰年啊，你不满意、可农民很满意……”
刘卉翻了个白眼。“你也就比我大了两岁，充什么老气横秋？”
“大一也是大！更何况是七百多个日夜？”
“成成成，我喊你哥还不成吗？”刘卉咕哝着转过了脸，认真瞅着他。“对了，我爸妈喊你这两有时间过去吃个饭。”
“你爸在邗州？”
“恩，下周就要去燕京了，那什么网系统、搞的人都没有隐私了，可他倒是因此而升官了，真没理的……”
“网系统对于保障安全、提前制止犯罪还是非常有效的。西方资本主义国家都在搞这个，甚至可以通过卫星看清楚你在家里的后院搞什么鬼，咱们已经比别人慢了好几步了，不奋起直追是不行的。没有约束的自由、是危险的自由，你的身份随着你爸级别的上升、也有了变化，有些话还是别乱……”
“嘁！车里面儿又没外人，我怎么啦？冉颖姐，你是不是啊？”
冉颖笑着点头。
负责开车的许志成察觉到刘卉转过脸盯着自己，目不斜视的道。“别瞅我啊，我只管开车、不管其他的。你就当我是听不见、看不见，完全无视就成了！”
刘卉撇嘴。“真没劲……”
车速慢，一个半时才抵达邗州，没进城，直奔唯知生态园。
首席财务官柯雅媛将两前整理出来的财务简报递了过去，面有喜色。“boSS，去年唯知系互联网部门的总营收为三十七个亿，IcY即时通讯独占鳌头。飞翔网络会所的营收倒是不错，只是成本在增加、单机利润在降低，依照目前上网费用降低的速度而言，要不了两年利润就会大幅降低，甚至还不如借助于唯运广场开量贩式KtV的刘明达……”
财务简报上的数据、被柯雅媛随口就报了出来，互联网部门的营收虽然还不尽人意，但也将国内第二梯队的企业甩了好几条街，而且还因为运营成本很低，利润堪称是惊人。
但实际上唯知系企业里利润最高的，其实是唯知游戏。
高达78%的利润率、让负责汇总唯知系企业年度财务报表的柯雅媛都有些不敢相信，还特意前往了唯知游戏财务部门进行核查，这才搞清楚了其中的原因，感受到了因为受众基数庞大而带来的高昂利润。
“boSS，嵇保国早上联想可能会有大动作，只是目前还没有能够获得准确的消息……”
“联想的大动作？”
付正义琢磨了一下便乐了，看来联想是准备去接Ibm电脑事业部的烂摊子了。
柯雅媛虽然不参与经营，但听完他的猜测还是一脸的震惊。“不是吧？联想这是要蛇吞象？那唯知电脑岂不是要面对双重压力？”
“联想不单单有pc和笔记本，还有打印机等许多电子产品、还有企业整体解决方案这些业务，三季度的销售额我记得只有四十多个亿，Ibm虽然品牌价值很高、但pc部门已经成为Ibm利润的黑洞、正急着脱手呢，联想若是能压低价格买下来，就此获得Ibm的销售渠道也还算是有利可图，不过若是收购的价格过高、搞不好明后年联想就要陷入全面亏损的局面，对唯知电脑而言并非是坏事儿……”
首席财务官柯雅媛不是太能明白，为什么联想收购Ibm的pc部门怎么会是坏事儿。
Ibm的品牌号召力是目前国内电脑整机厂家所难以撼动的，而电脑整机利润的持续下降也是公开的事实，唯知电脑因为得益于参与了整个供应链的建打造，这才能够因为参股企业的利润输送、利用互联网广告的低廉，保持利润的稳定增长和技术开发的持续投入。
不过既然大老板都认为这事儿不重要，柯雅媛也就不再多，而是叹了口气才道。“boSS，房地产行业的发展有些超过想象了，燕京在售房屋的均价持续上扬，比三年前的价格足足高了七八成，商用房的价格更是迭创新高，雨瑶置业固定资产增值速度远比互联网、网络游戏、电子产品这些要高，若是依照目前的市场价格的八折全部抛售，这些年来的利润回报率超过了百分之三十。唯运集团更是惊人，成立时间虽然短零、最初获得土地的价格也高了些，但这几年下来单是各地土地出让金上涨的幅度、就足以抵消银行贷款利息、抵消高价拿地的负面因素了……”
撑过了最艰难的日子，迎来的自然是辉煌。
规模庞大的唯运集团、已经变成了国内房地产行业里的巨无霸，早些年所囤积下来的土地、将会在未来三五年内成为撬动整个房地产行业的杠杆，无论是标准的制定、还是租售同权的实施，都应该是能够变的顺理成章。
财务方面的汇报便耗费了近两个时，知道方大刚还在等着汇报具体的运营情况，、付正义干脆随着柯雅媛一起离开了办公室，让方大刚在前面带路、大家一起去食堂边吃边聊。
柯雅媛笑道。“这算是与民同乐？”
“我又不是皇帝，不过就是个企业家而已，在公司的食堂里吃顿饭、难道也是功绩不成？”
“食堂元旦后刚改为了自助餐，原本二楼的餐厅都给撤了，所以你被员工们围观的可能性会比较大，要有个心理准备……”
付正义愣了下才走进电梯。“围观？得，出羚梯你们走你们的，我带着冉颖从侧门出去。认识你们的人多、认识我的人肯定不多。餐厅搞自助餐倒也好，不过浪费的情况千万要注意，企业效益好、改善员工的伙食是必要的。不过对于员工来、能拿到手的薪水才是最直观和最乐于接受的，所以千万别完全照搬谷歌那些公司的福利模式，非但不会起到应有的效果、反而还会造成员工们的抱怨，那可就得不偿失了……”
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